Obbligo vaccinale, certificazione verde e tutele assicurative
di Vincenzo Cangemi
Abstract
Il saggio esamina le recenti misure di contrasto all’emergenza epidemiologica costituite dall’obbligo vaccinale per i lavoratori del settore sanitario e dall’obbligo di possesso della certificazione verde per i restanti lavoratori. La convivenza nel medesimo ambiente di lavoro di lavoratori vaccinati e non vaccinati porta a verificare quali siano le conseguenze che la mancata vaccinazione produce sulla tutela assicurativa a partire dall’Istruzione operativa dell’Inail del 1° marzo 2021. La tesi sostenuta è quella dell’indennizzabilità del contagio da Covid-19 occorso in occasione di lavoro nonostante il lavoratore si fosse in precedenza rifiutato di vaccinarsi.
The article examines the recent measures adopted to contrast the epidemiological emergency, constituted by the imposition of immunization for health workers and the obligation to hold the EU Digital COVID Certificate for the other workers. The coexistence in the same working environment of workers vaccinated and not vaccinated requires to verify what are the consequences that the non-vaccination produces on the worker protection starting out from the Inail memorandum of the 1st March 2021. I argue that there is a full protection in case of Covid-19 disease arising out of and in the course of employment although the worker had previously refused to vaccinate himself.